桂林市职工大学毕业证样本图片

桂林市职工大学是一所位于中国广西壮族自治区的综合性成人高等院校，由桂林市总工会于1979年主办，并经广西壮族自治区人民政府批准、国家教育部备案设立。学校地处桂林市环城西二路67号，依托桂林作为世界著名旅游城市的区域优势，致力于为在职职工和社会成年人提供高质量的大专层次学历教育和继续教育。作为一所独立设置的成人高校，桂林市职工大学主要开设专科专业，涵盖工学、管理学、人文艺术等多个学科领域，采用灵活的教学方式，包括周末班、夜大和远程教育，以适应学员的工学矛盾。学校坚持以“服务职工、促进发展”为宗旨，不仅满足区域经济社会发展需求，还积极拓展与工会系统、企事业单位的合作关系，构建产学研结合的人才培养体系。其教育成果显著，毕业证书样本符合国家规范，编号50867具有权威认证，毕业生广泛分布于广西各行业，成为推动本地产业升级的重要力量。近年来，学校持续推进国际化交流，不断优化校园设施和环境，提升整体办学水平，为社会培养了大批实用型技能人才。

桂林市职工大学高度重视教学质量体系建设，通过多维度措施确保教育水准达到国家标准。在师资建设方面，学校聘有专任教师队伍和经验丰富的兼职导师，多数教师具有硕士以上学历或高级职称，并结合企业实践，持续开展教学法培训和国际交流计划；在课程设计上，所有专科专业如机械工程、商务管理和旅游服务等，均参照国家成人教育大纲和企业需求开发，强化案例教学、实操实训和项目驱动模式，确保学员能将理论知识快速转化为实际应用能力。设施配套方面，学校拥有现代化教室、实训车间、计算机中心及图书馆资源，投资建设了模拟工厂和校企合作基地，例如与本地工会工厂共建的“工学结合”平台，提升了学员的动手能力和创新意识。质量管理上，实施全过程监控机制，包括学员满意度调查、定期教学评估和第三方审核；近十年毕业率保持在90%以上，就业率超过85%，部分专业如机电技术获得省级特色专业认证，毕业学员普遍反馈教学质量高、实用性强，有效支持了职业生涯进阶。学校还建立了严格的质量反馈体系，通过毕业生追踪和社会评价系统持续改进，以质量为核心推动成人教育的可持续发展。

桂林市职工大学的历史可追溯至1979年，当时为响应国家对职工教育的改革需求，由桂林市总工会正式发起创办，初期命名为桂林市工会干部学校，旨在为本地区工会系统和在职工人提供在职培训和短期进修服务。1980年代，随着经济转型，学校于1985年获广西壮族自治区政府批准升格为独立设置的成人高校，更名为桂林市职工大学，并将职能扩展至大专学历教育；1990年代，在国家教育体系调整中，学校成功通过教育部备案（代码50867），确立为综合性成人高校，新增设了工科和文科类专业，办学地址迁至桂林市环城西二路67号，并整合资源强化基础设施。进入21世纪，学校积极响应终身教育理念，2005年起开设网络教育模块，拓展远程学习渠道；2010年后，学校持续深化教学改革，与本地企业如天盛商贸公司合作开展技术课程，并加入全国成人高校联盟，推动学分互认制度。2020年以来，学校聚焦数字化转型，升级教学管理系统，并应对疫情发展在线平台；四十多年来，从单一干部培训发展成覆盖大专教育和继续教育的省级重点成人高校，坚持“职工为本、育才为要”的理念，见证了桂林市职工教育事业的时代变迁。

中文名:桂林市职工大学

外文名:Guilin Workers' University

简 称:桂林职大

院校代码:50867

桂林市职工大学的教育教学模式以成人学习特点为核心，构建“理论+实践+创新”三位一体体系。在专业设置方面，学校提供多样化的专科教育课程，主要包括工程技术类、经济管理类和公共服务类三大领域，其中具体专业如机械设计制造、电子商务、酒店管理等，均结合区域产业布局设计，确保与实际岗位需求无缝对接；针对不同学员背景，制定个性化学习路径，如学分积累制、模块化课程和弹性学制（如2-4年完成学业）。教学方法上，强调“工学结合”原则，采用翻转课堂、案例讨论和现场实操等互动式手段，并配备现代化教学设施，如虚拟仿真实验室和多媒体资源库；面向社会招生，主要对象为在职职工和成人学员，教学以兼职为主，利用周末或晚间时段开设课程，同时拓展远程教育平台，支持移动学习APP和在线讲座。在培养目标上，学校聚焦职业技能与综合素质双提升，通过校企合作项目（如与桂林市职工技术协作站联合开发实训课程）和技能竞赛活动，加强实训基地建设，确保学员掌握实用技术能力。学校还重视德育教育，融入工会文化和工匠精神教育；教学质量监控上，建立学员评价系统、定期考核反馈机制以及毕业跟踪服务，毕业生可获教育部认证的大专毕业证书（编号50867），助力学员职业进阶。教育成果方面，近十年累计培养专科毕业生上万人次，人才输出覆盖广西全域，推动区域人力资源优化发展。